اخبار العالم

للحد من البطالة المرتفعة.. «على بابا القابضة» توظف 2000 خريج في الصين

بالتوظيف الجماعي للخريجين، تسعى شركة “على بابا القابضة” إلى الحد من البطالة المرتفعة في الصين. حيث تعتبر هذه الشركة الصينية العملاقة من أكبر الشركات التجارية الإلكترونية في العالم، وتسعى دائمًا إلى العثور على فرص عمل للشباب.

وفي هذا السياق، أعلنت “على بابا القابضة” مؤخرًا عن توظيف 2000 خريج جديد في الصين. ومن المتوقع أن يتم توزيع هؤلاء الخريجين في العديد من الأقسام المختلفة داخل الشركة مثل التسويق الإلكتروني والتكنولوجيا والتصميم والمبيعات، وذلك بهدف توفير فرص عمل قيمة ومثمرة للشباب.

يعد هذا القرار خطوة مثمرة للشركة وللأفراد الباحثين عن عمل، فقد باتت البطالة تشكل هاجسًا كبيرًا في المجتمع الصيني، خاصة بين فئة الشباب الحاصلين على شهادات عليا، والذين يعانون من صعوبة في الحصول على فرص عمل مناسبة.

وتعتبر “على بابا القابضة” مؤسسة رائدة في تقديم فرص العمل للشباب حول العالم. فهي تؤمن بأن الشباب هم مستقبل البلدان وأنهم يمتلكون الكفاءة والإبداع اللازمين للمساهمة في التنمية الاقتصادية والاجتماعية للمجتمعات.

نأمل أن يكون هذا المبادرة الإيجابية لشركة “على بابا القابضة” نموذجًا للشركات الأخرى لتوفير فرص عمل لخريجي الجامعات وتشجيع الشباب على بذل قصارى جهدهم لتطوير أنفسهم ومساهمة في التنمية الاقتصادية. لكن يجب أن لا نعتمد على القطاع الخاص وحده، بل يجب أن تتدخل الحكومة بإطلاق برامج داعمة للشباب لتشجيعهم وتمكينهم من تحقيق طموحاتهم المهنية والمساهمة في تنمية البلاد.

إقرأ أيضا:لم نكن سبباً في الأزمة الاقتصادية.. وإجراءات لتخفيف آثارها

يعمل ذراع التجارة الإلكترونية لمجموعة علي بابا القابضة في الصين على توظيف أكثر من 2000 خريج وسط بطالة قياسية بين الشباب وتخفف السلطات من حملتها التنظيمية على شركات التكنولوجيا ، وفقًا لبلومبرج.

تقوم وحدة Taotian Group ، التي تضم Tmall و Taobao ، بتوظيف الخريجين لمجموعة من المناصب ، بما في ذلك التصميم والمنتج والبيانات ، وفقًا لمنشور على حساب التوظيف الرسمي WeChat يوم الخميس. ستتركز الوظائف في 6 مدن صينية على الأقل ، بما في ذلك هانغتشو وشنغهاي.

العمل في “علي بابا القابضة”

أوقفت الصين نشر بيانات عن معدل بطالة الشباب المرتفع في يوليو ، قائلة إنها بحاجة إلى تسوية التعقيدات في الأرقام. وكان المعدل قد ارتفع على أساس شهري هذا العام ، ووصل إلى مستوى قياسي بلغ 21.3٪ في يونيو.

عادة ما يقفز معدل بطالة الشباب في الصيف ، الذي يشهد إغراق عشرات الملايين من الخريجين في سوق العمل ، مع توقع تخرج 12 مليون طالب من الجامعات والكليات في عام 2023 ، وفقًا لوزارة التربية والتعليم.

إقرأ أيضا:تعرّف على أحدث تقنيات إضافات كاش ووردبريس في العام 2023

فتحت الحكومة الصينية صفحة جديدة مع شركات التكنولوجيا الكبرى ، بعد انتهاء التحقيقات مع شركات مثل “علي بابا” و “تينسنت القابضة” في يوليو الماضي بغرامات ضخمة.

التقى رئيس مجلس الدولة Li Qiang بكبار المسؤولين التنفيذيين في Alibaba وشركات الإنترنت الأخرى ، مثل PayTidance و JD.com ، وتعهد بمزيد من الدعم للصناعة من خلال خلق بيئة عادلة تقلل من تكاليف متطلبات الامتثال. .

السابق
تطورات مثيرة في صفقة انتقال محمد صلاح إلى الاتحاد
التالي
تركي آل الشيخ يعلن انضمام مدحت شلبي لقناة SSC